Gestionnaire de paie : fiche de poste
Vous souhaitez externaliser la gestion de votre paie pour éviter les contraintes d’un recrutement interne ? Notre expert en paie prend en charge le calcul des salaires, la préparation de vos déclarations sociales et la sécurisation de vos échéances.
- Coûts réduits grâce à un forfait mensuel intégrant salaire, charges et outils.
- Expert à votre disposition sous 15 jours pour un démarrage immédiat.
- Test gratuit, satisfait ou remboursé pour une collaboration en toute confiance.
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Gestionnaire de fiche de paie offshore : missions
Le gestionnaire de paie externalisé élabore chaque bulletin de salaire, intègre les absences et particularités (congés, arrêts maladie, primes), puis assure la transmission des déclarations à l’administration. Il veille à la conformité légale et vous prévient des évolutions réglementaires pertinentes.
Compétences
- Excellente connaissance de la législation du travail et des charges sociales.
- Maîtrise des logiciels de paie et des process de déclaration.
- Sens de la confidentialité et rigueur dans le traitement des données.
- Capacité à communiquer clairement avec vos équipes.


Tarif pour l’externalisation d’un gestionnaire de paie
Notre forfait s’élève à 1680 € par mois tout inclus, soit une économie pouvant atteindre 65 %. Ce montant couvre :
- Le salaire.
- Les charges.
- La formation.
- La téléphonie.
- La mutuelle et la médecine du travail.
- La gestion de projet.
Vous profitez d’une gestion de paie précise, de déclarations fiscales et sociales simplifiées et d’un suivi attentif de votre trésorerie, pour un service global à moindre coût.
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